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第85章 :得不到就毀掉!

【書名: LOL:重生S6,撞翻全聯盟! 第85章 :得不到就毀掉! 作者:青石離】

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“沒辦法,我們的合作方式一旦被曝光,那就等同於直接挑戰整個行業的潛規則。”

“往輕了說,是破壞默契;往重了說,被扣上一頂‘惡意擾亂市場’的帽子,那也是分分鐘的事。”

傅時衍看得很透徹。

他們TSG與Crush的合作,是對電競行業內“選手”的控制鏈條的動搖。

電競豪門甚至是那些傳統體育俱樂部,之所以能長年壟斷頂級選手,靠的從來不只是錢。

錢誰都有,真正讓它們穩坐釣魚臺的,是一套被反覆驗證後精密運轉的“培養—簽約—綁定”機制。

這套機制是怎麼運作的呢?

一個十五六歲的小孩,被從路人局裏撈出來,扔進青訓營。

籤五年長約——前兩年低薪,美其名曰“培養期”,一個月三五千塊,包喫包住已經算仁至義盡;後三年視表現漲薪,打得好了,加到一萬兩萬,再配上浮動的獎金條款,小孩感恩戴德,覺得自己遇上了伯樂。

打出來之前,你是璞玉,俱樂部天天給你畫餅,說你是下一個世界冠軍。

打出來之後,你是商品,身價、轉會費、簽字費、直播合同,每一個數字都會被專業人士反覆掂量。

打不出來呢?

也不過就是幾千塊的低保費打發了事,俱樂部沒有任何損失,下一個。

畢竟轉會費,纔是俱樂部的重頭戲。

一個頂級選手的轉會,動輒千萬級別,抵得上整個青訓營三年產出。

俱樂部運營的邏輯,從來不是靠門票和周邊賺錢;

那點收入連基地的電費都不夠。

真正的利潤,來自於“低買高賣”的人肉生意。

而股權分配意味着什麼?

意味着選手從第一天起,就不是單純被榨取勞動價值的對象,而是俱樂部的——主人。之一。

傅時衍給自己加了個“之一”,是出於精確,不是謙虛。

一個擁有股權的選手,若是與戰隊離心離德,想要轉會時,要走的就絕不只是合同談判那一套流程了。

股權怎麼處理?

回購價格按什麼標準定?

誰來估值?

選手有沒有優先認購權?

如果新俱樂部想連股權一併買下,那算不算變相違規引援?

這些問題,一個都繞不開。

而每多一個問題,轉會市場就憑空多出一堆法律糾紛和估價難題。

豪門最討厭什麼?

不是花錢,不是競爭,而是——不確定性!

一旦流轉速度變慢,議價成本上升,整個交易市場的流動性就會斷崖式下降。

這對那些靠頻繁買賣選手來維持現金流的中小豪門來說,幾乎是致命的。

你別說什麼Crush是特殊案例,可複製性不高。

什麼百年一遇的天才、輿論造勢的天時地利、虎牙企鵝的推波助瀾——這些理由你說得都對,但問題的關鍵不在這裏。

問題的關鍵是,你TSG開了一個壞頭。

一個讓他們不得不跟進的壞頭。

這纔是真正讓電競圈跳腳的根源。

前世隔壁賽區,哪怕是有他們NXG走在最前沿作爲參考,最後也只有Faker選手一人拿到了T1俱樂部的股權。

甚至即便拿到,也不過百分之六,還是在2020之後爲LCK在世界賽捧杯之後的事。

一人,百分之六,S賽冠軍,才撬動了一份股權。

如此對比,你可想而知,老莫與齊聲這兩兄弟那一拍腦袋就定下來的合作方案,會對業內造成多大的刺激。

再往深一層,還有面子問題。

LPL幾大豪門,背靠地產、電商、富二代資本,哪一家不是財大氣粗、排面拉滿?

你一個剛從城市爭霸賽打上來的LSPL小隊伍,連固定基地都還沒裝修完,就敢玩“股權激勵”這套?

這不明擺着打我們的臉嗎?

我們花幾千萬建訓練基地、請韓援、搞數據分析團隊,你不跟我們比硬件,你跟我們比覺悟?

那豈不是顯得我們對自己的選手太苛刻了?

所以,他們的反應幾乎是可以預判的。

齊聲摸了摸下巴,“我跟老莫在擬定TSG籌建方案的時候,其實有想過這方面的問題,也準備了一定的應對方案……只不過當時沒想到小傅你會在城市爭霸賽鬧出這麼大的動靜,再加上虎牙企鵝的推波助瀾。”

“呵呵,這些搞互聯網的,流量就是他們的命根子。”老莫往沙發上一靠,翹起二郎腿,語氣裏帶着一股過來人的不屑,“世界賽沒喫着熱乎的,現在好不容易有個機會能補回來,他們當然不會放過。你還真指望他們替你考慮後果?”

他轉過頭,看向傅時衍,目光裏難得帶上了一絲鄭重:“小傅,你自己也先做個心理準備。這段時間官方對你的推流宣傳力度有多大,你比我清楚。進入LSPL之後,那些等着看你摔下來、等着羣起而攻之的人,就會有多少。”

可以預見,電競圈常用的冷嘲熱諷加輿論圍剿絕對少不了。

最簡單的電競媒體、論壇、微博大V,會突然冒出所謂大量“業內人士”分析TSG這種模式的不可行性——“選手不懂經營,股權分散影響決策”“小俱樂部搏出位,遲早被資本反噬”“你們真以爲這是做慈善?”等等等等。

目的就是攻擊你Crush的心態。

得不到就毀掉!

再極端些,聯合施壓也不是沒有可能。

比如LPL聯盟理事會或者LSPL的賽事主辦方會收到來自多傢俱樂部的“關切”。

“這種股權結構是否合規?”

“選手同時作爲股東和參賽人員,是否存在利益衝突?”

“聯盟需不需要出臺相關規定,規範俱樂部的股權激勵行爲?”話術很漂亮,核心就一個意思:要麼你逼TSG改回去,要麼我們都不舒服。

好,如果上述這些都摁不住你——你TSG頭鐵,你聯盟裝死,你跟所有人大路朝天各走一邊。

那還可以玩陰的。

你不是牛逼嗎?你不是分股權嗎?

那我就用兩倍、三倍的簽字費挖你的選手。你Crush有股權,你爽了,但你總不能每個人都給吧?

我把你首發五人裏剩下的四個都挖走,不患寡而患不均,Crush這麼好的待遇,其他人真的一點想法都沒有?

那是不可能的。

人心,永遠是最好的突破口。

再然後呢?在轉會期卡你引援,你看上的選手,我也開價,我開比你高,我開到你付不起。

在訓練賽約不到強隊,人家一句“檔期滿了”,你連反駁的餘地都沒有。

在官方活動裏把你的存在感壓到最低——直播流切鏡頭的時候永遠最後一個切到你,採訪名額永遠沒有你的份。

一套組合拳打下來,一般的小俱樂部,連三個月都撐不住。

……

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